Со-руководитель WoW Classic покинул Blizzard из-за системы оценки сотрудников

Брайан Бирмингем, со-руководитель разработки World of Warcraft Classic, покинул Blizzard в знак протеста против системы оценки эффективности сотрудников.

По его мнению, такой подход ведёт к токсичной атмосфере внутри коллектива, поскольку 5% сотрудников в обязательном порядке должны получать низкий балл для выполнения квоты.

Некоторые работники в знак солидарности с коллегами просили дать им низкую оценку, чтобы другие люди получили свои бонусы, но руководство отказалась делать это.

Несмотря на все обстоятельства, побудившие Бирмингема покинуть Blizzard, он не призывает аудиторию бойкотировать проекты компании. Вместе с тем он отметил, что проблемы начались после слияния с Activision.

В частности, именно последняя оказывала давление на сотрудников и требовала как можно скорее выпускать те или иные игры, невзирая на их состояние.