Activision Blizzard представила первый отчёт об инклюзивности внутри компании

Согласно данным Activision Blizzard, в 2022 году компания была представлена следующими гендерами:

• Мужчины: 73%
• Женщины: 25%
• Небинарные: 1%
• Другие: Менее 1%

Чаще всего за 2022 год компания нанимала:

• Мужчин: 68%
• Женщин: 29%
• Небинарных: 2%
• Других: менее 1%

В 2022 году в Activision Blizzard были представлены следующие расы:

• Белые: 61%
• Азиаты: 19%
• Латиноамериканцы: 9%
• Смешанные расы: 6%
• Чёрные или афроамериканцы: 4%
• Коренные американцы или коренные жители Аляски: менее 1%
• Коренные жители Гавайских островов или островов Тихого океана: менее 1%

Чаще всего в 2022 году Activision Blizzard нанимала представителей следующих рас в процентном соотношений:

• Белые: 56%
• Азиаты: 18%
• Латиноамериканцы: 11%
• Смешанные расы: 8%
• Чёрные или афроамериканцы: 6%
• Коренные американцы или коренные жители Аляски: менее 1%
• Коренные жители Гавайских островов или островов Тихого океана: менее 1%

Дополнительно издательство сообщило, что 38% сотрудников Activision Blizzard принадлежат к недостаточно представленным этническим группам, но при этом их количество в сравнении с 2021 годом выросло на 2%. Общее количество женщин и небинарных сотрудников также выросло в сравнении с 2021 годом — на 2% до 26% в 2022 году.

Также сообщается, что Activision Blizzard внесла некоторые изменения в оформление сотрудников, чтобы лучше идентифицировать различные группы, представленные внутри компании. В заключении отмечается, что благодаря этим изменениям «в этой среде сотрудники Activision Blizzard будут процветать, проявлять новаторство и создавать лучшие игры».